Türk Büro-Sen Iğdır Şube Başkanı Aytaç Türkeli, sendikanın yeni dönem yol haritasını ve memurların acil çözüm bekleyen taleplerini paylaştı. Türk memurunun alım gücünü korumak ve çalışma huzurunu sağlamak amacıyla hazırlanan maddeler, kamu çalışma hayatında köklü değişiklikler öngörüyor.
"3600 Ek Gösterge Sözü Tutulmalı"
Başkan Türkeli’nin açıklamasında öne çıkan ilk madde, 1. dereceye gelen tüm Genel İdare Hizmetleri (GİH) ve Teknik Hizmetler Sınıfı (THS) çalışanlarına 3600 ek gösterge verilmesi oldu. Türkeli, toplu sözleşme masasındaki "çalışma yapılacaktır" ifadesinin Türkiye Kamu-Sen’in girişimleriyle "tamamlanacaktır" şeklinde netleştiğini hatırlatarak sürecin takipçisi olduklarını belirtti.
Hizmet Sınıflarında Devrim Önerisi
Hizmet sınıflarının güncel ihtiyaçlara cevap vermediğini savunan Türkeli, radikal bir öneride bulundu:
YHS Kaldırılsın: Yardımcı Hizmetler Sınıfı’nın miadını doldurduğunu belirten Türkeli, bu personelin öğrenim durumlarına göre GİH ve THS kadrolarına geçirilmesini talep etti.
16 Yeni Hizmet Sınıfı: GİH sınıfının kaldırılarak; Adalet, Maliye, Savunma, Nüfus, Sosyal Güvenlik ve Göç Hizmetleri gibi görev tanımına uygun 16 ayrı uzmanlık sınıfına bölünmesi gerektiğini vurguladı.
Ekonomik Talepler: "Kira Yardımı ve Refah Payı Şart"
Memurların enflasyon karşısında ezilmemesi için sunulan çözüm önerileri ise şöyle sıralandı:
Kira Yardımı: Başta büyükşehirler olmak üzere tüm illerde memurlara kira desteği verilmesi.
Vergi Sabitleme: Gelir vergisi oranının %15’te sabitlenmesi.
Emekli Maaşları: İlave ek ödemelerin emekli maaşlarına yansıtılması ve 2008 öncesi-sonrası ayrımının kaldırılması.
Bayram İkramiyesi: Memurlara da yılda iki kez dini bayram ikramiyesi ödenmesi.
"Sendikal Rüşvete Geçit Vermeyeceğiz"
Sendikal rekabette yaşanan yozlaşmaya dikkat çeken Aytaç Türkeli, "Memuru gerçek gündeminden uzaklaştıran, sendikal rüşvet anlamına gelen eşantiyon gibi hastalıklardan uzak duracağız. Bizim kavgamız ekmek, sevdamız Türkiye’dir," dedi.
Üyelere Sosyal Destek Müjdesi
Türkeli, sendika üyelerine sağlanan avantajlara da değinerek; market ve GSM anlaşmalarıyla üyelerin bütçesine aylık 1.500-2.000 TL katkı sağlandığını, Antalya’da temeli atılan sosyal tesislerle de ekonomik tatil imkânı sunulacağını müjdeledi.