22.03.2020 tarihinde Covid-19 virüsünün yayılmasını engellemek maksadıyla “Esnek Çalışma” modelini içeren 2020/4 nolu genelge Cumhurbaşkanlığı tarafından yayınlanmıştır. Türkiye genelinde Kamu kurumları bu konuda çalışmalarını yaparak gerekli tedbirleri uygulamaya koymuştur.
Afad Sen Genel Başkan Yardımcısı Mehmet ÖZTÜRK tedbirler kapsamında Acil Durum personellerinin 12/36 çalışma sistemi ile çalışmalarına devam etmeleri ve personelin çalışma mekânlarının koşullarına bakılmaksızın, sayılarında eksilme yaşanmadan hizmetin devam etmesi ve bu çalışmadan gerek üst düzey yöneticilerin gerekse basında bahsedilmemesi AFAD çalışanlarını derinden üzmüştür. Koronavirüs (Covid-19) çalışmalarında Tüm Kamu Kurumları gerekli titizlikle görevlerini yerine getirmiştir. Sağlık Bakanlığı personelleri büyük katkıları ile işlemler sürmekte ve gerekli büyük katkılarını ortaya koymuştur.
“Esnek Çalışma” modelini içeren genelgeye rağmen AFAD personelleri 7/24 Aralıksız çalışma yapmış, Aynı zamanda Karantinaya alınan KYK (Kredi Yurtlar Kurumu) da Nöbet usulü ile görev yapmaya devam etti, Karantinaya alınan kişilerin ihtiyaçlarını karşılama ve sunmalarında gerekli titizlikle çalışmalarını yapmış ve yapmaya devam etmektedirler.
Bu Kadar riskli çalışma içerisinde bulunan AFAD çalışanlarına neden özlük haklarında bir destek yapılmadı yada gerekli genelgeler içine alınmadı AFAD çalışanları neden FARK edilmiyor.
Afad Sen Genel Başkan Yardımcısı ÖZTÜRK Bu arada Sağlık çalışanlarına düşünülen ek ödeme, Neden AFAD çalışanlarının Gerek Afad Bölgesinde gerekse Covid-19 kapsamında sahada büyük bir özveri ile çalışan AFAD çalışanlarına ayrım yapılmadan verilmedi.Bu arada Dünyada koronavirüse karşı tek bir slogan: Evde kal. Korona virüs salgını nedeniyle tedbir amaçlı vatandaşların mecbur kalmadıkça evden dışarı çıkmamasıdır. Dedi..
