Iğdır’da İşten Çıkarılan 204 İşçi, Atatürk’ü Eylem Çadırında Andı

Iğdır Belediyesi’nden işten çıkarılan 204 işçi, Türkiye Cumhuriyeti’nin kurucusu Mustafa Kemal Atatürk’ü, vefatının 86’ncı yıl dönümünde eylem çadırında andı.

Yayınlanma :

10.11.2024 14:27

Güncelleme :

10.11.2024 14:27

Iğdır’da İşten Çıkarılan 204 İşçi, Atatürk’ü Eylem Çadırında Andı

İşçiler, 5 Temmuz’da cep telefonlarına gönderilen SMS ile işten çıkarıldıktan sonra, belediye binası önünde kurdukları çadırda 8 Temmuz’dan itibaren 24 saatlik oturma eylemine başlamıştı. Eylemlerinin 126. gününde, saat 09.05’te dışarı çıkarak saygı duruşunda bulunan işçiler, Atatürk’ü saygı ve minnetle anarak mücadelelerini sürdürdü.

Yazın 45 derece sıcağında, şimdi ise kışın soğuğunda çadırlarını terk etmeyen işçiler, haklarını alana kadar beklemekte kararlı. Iğdır Belediye-İş Sendikası Başkanı Himmet Bozan, işçilerin haksız ve hukuksuz bir şekilde işten çıkarıldığını belirterek, “Laik ve demokratik Türkiye Cumhuriyeti’nin kurucusu Gazi Önder Mustafa Kemal Atatürk’ü, aramızdan ayrılışının 86’ncı yıl dönümünde saat 09.05’te çadırımızdan çıkıp saygı duruşunda bulunarak saygı ve şükranla andık” ifadelerini kullandı.

31 Mart Mahalli İdareler Genel Seçimleri’nde Iğdır’da belediye başkanı seçilen DEM Parti’li Mehmet Nuri Güneş’in kararına tepki gösteren işçiler, haklarını alana kadar eylemlerine devam edeceklerini belirtti.

Allahverdi Şıktaş

Yorum Yazma Kuralları

Lütfen yorum yaparken veya bir yorumu yanıtlarken aşağıda yer alan yorum yazma kurallarına dikkat ediniz.
Türkiye Cumhuriyeti yasalarına aykırı, suç veya suçluyu övme amaçlı yorumlar yapmayınız.
Küfür, argo, hakaret içerikli, nefret uyandıracak veya nefreti körükleyecek yorumlar yapmayınız.
Irkçı, cinsiyetçi, kişilik haklarını zedeleyen, taciz amaçlı veya saldırgan ifadeler kullanmayınız.
Türkçe imla kurallarına ve noktalama işaretlerine uygun cümleler kurmaya özen gösteriniz.
Yorumunuzu tamamı büyük harflerden oluşacak şekilde yazmayınız.
Gizli veya açık biçimde reklam, tanıtım amaçlı yorumlar yapmayınız.
Kendinizin veya bir başkasının kişisel bilgilerini paylaşmayınız.
Yorumlarınızın hukuki sorumluluğunu üstlendiğinizi, talep edilmesi halinde bilgilerinizin yetkili makamlarla paylaşılacağını unutmayınız.